Struktur schaffen
THEMEN- UND ENTWICKLUNGSWORKSHOPS
Struktur als A und O
Eine klare und effiziente Struktur im Betrieb schafft nicht nur reibungslose Abläufe, sondern fördert auch die Zusammenarbeit, steigert die Produktivität und bietet Mitarbeitern Orientierung sowie Sicherheit im Arbeitsalltag.
Themen- und Entwicklungsworkshops
Folgende Aspekte stehen im Fokus:
Organisationsstruktur
Die Organisationsstruktur wird verbessert.
Rollenverteilung
Rollen und einzelne Stellen werden beschrieben.
Qualität
Qualitätsstandards definieren und Handbücher erstellen.
Ablauf
Abläufe und Prozesse festlegen.
"Großartiges Leadership beginnt beim Selbst und ist eine Frage der Haltung."
Barbara Holzer, HGV-Unternehmensberatung
Kontakt:
Barbara Holzer
HGV-Unternehmensberatung
HR - Weiterentwicklung & Beratung
T +39 0471 317780